Докторска плата 13.000 денари, плата на копирант во МЕПСО 25.000 денари - зошто е толку голема разликата меѓу платите во државниот и приватниот сектор?
Докторска плата за 13 илјади денари. Копирант во МЕПСО - 25 илјади денари . Огромна разлика меѓу платите во приватниот и јавниот сектор.
Ние сме единствена држава каде повеќе се плаќа трудот на онај што го троши БДП, отколку за онај што го создава, велат експертите.
Парадоксот е и тоа што ниту невработенисте со завршено основно образование не сакаат да работат за минимала плата. Сите чекаат државна работа
- Кај нас куќата со темел стои нагоре и тоа е тешко да се искорени. Мора да се смени свеста и кај работодавачите. Работниците кои учествуваат во крирање на БДП, треба да бидат повеќе платени, а не како сега, кога сите се договаар , на пример во сите маркети платата за продавачите и иста – минималната од 12.000 денари, изјави Раде Ненадиќ, Агенција за посредување при вработување.
Речиси секој ден на страната на Агенцијата за вработување се бараат по 10 илјади работници. – од сите сектори, за различни позиции. Платите скоро кај сите исти – од 12 до 15 илјади денари , без разлика на образованието. Невработените не скаат работа во приватните фирми, кои нудат минамална плата.
За да се смени состојбата, потребно е прво државата да содаде клима каде реалниот сектор ќе зема поголема плата од јавниот и второ да се смени свеста кај работодавачите, дека мора да ги привлечат, да ги задржат и мотивираат своите вработени.
-
Наташа Мерсовска
Сите содржини од овој новинар